Nest Bank dołącza do Climate Positive
Nest Bank
Wołoska 24
02-675 Warszawa
magdalena.olejnicka|nestbank.pl| |magdalena.olejnicka|nestbank.pl
514 709 175
www.nestbank.pl
Zrównoważony rozwój i odpowiedzialność ekologiczna to nie tylko słowa – to konkretne działania, które podejmujemy z myślą o przyszłych pokoleniach. Dziś, przystępując do programu Climate Positive, potwierdzamy nasze zaangażowanie w budowanie bardziej zrównoważonej bankowości – mówi Magdalena Zajkowska, wiceprezeska Zarządu Nest Banku.
Dla klimatu
Climate Positive to program, prowadzony przez UN Global Compact Network Poland. Jednoczy przedstawicieli sektora prywatnego, rządowego oraz organizacji pozarządowych w walce z największymi wyzwaniami środowiskowymi naszych czasów, takimi jak zmiana klimatu, degradacja ekosystemów i zanieczyszczenie środowiska.
Zaangażowanie Nest Banku w program Climate Positive jest kolejnym krokiem na drodze do realizacji Celów Zrównoważonego Rozwoju. Jak podkreśla Magdalena Zajkowska: To od naszych dzisiejszych wyborów zależy, jaką planetę zostawimy przyszłym pokoleniom. Przystępując do Climate Positive, mamy realny wpływ na kształtowanie lepszej przyszłości.
Odpowiedzialność społeczna a sukces finansowy
W ramach tej inicjatywy bank dzieli się swoją wiedzą i doświadczeniami także w raporcie "Zielone Finanse", podkreślając znaczenie integracji ekologii z biznesowymi procesami decyzyjnymi. W ten sposób staje się nie tylko uczestnikiem, ale i aktywnym promotorem zielonych praktyk w sektorze finansowym.
Nest Bank pokazuje, że odpowiedzialny biznes i troska o środowisko mogą iść w parze z sukcesem finansowym. Przystąpienie do Climate Positive to wyraz gotowości do podejmowania nowych wyzwań i długofalowego myślenia, które w dzisiejszych czasach jest kluczowe dla każdej przedsiębiorczej organizacji.
Złoty medal EcoVadis
Nest Bank, konsekwentnie realizuje strategię zrównoważonego rozwoju, a podejmowane działania zyskują uznanie. W tym roku otrzymał złoty medal EcoVadis. To prestiżowe wyróżnienie jest potwierdzeniem skuteczności wdrażanych przez bank praktyk z zakresu ESG. Dzięki swoim działaniom, znalazł się wśród 5% najlepiej ocenianych firm w międzynarodowym badaniu EcoVadis, co stanowi wyraźny sygnał dla rynku o wysokim poziomie zaangażowania w kwestie ekologiczne, społeczne i z zakresu ładu korporacyjnego.

Grudziądz z placówką VeloBanku. Na mieszkańców czeka atrakcyjny kredyt gotówkowy

Już połowa Polaków pomaga potrzebującym w święta

Klienci VeloBanku z garścią prezentów w bankowości mobilnej i internetowej
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Farmacja

Zbrojeniówka i farmacja kluczowe dla bezpieczeństwa kraju. Polskie firmy walczą o pozycję w obu tych sektorach
Polska gospodarka stoi przed wieloma wyzwaniami – od inflacji i zmian legislacyjnych po dynamiczny rozwój technologii. W tym kontekście kluczową rolę odgrywają przedsiębiorcy, którzy nie tylko napędzają wzrost gospodarczy, ale również inwestują w innowacje, cyfryzację i zrównoważony rozwój. Z punktu widzenia bezpieczeństwa kraju jednymi z najważniejszych są branże zbrojeniowa i farmaceutyczna.
Konsument
Konsumenci zwracają uwagę na klasę energetyczną sprzętu AGD. To ma wpływ na ich rachunki

Duże AGD ma spory potencjał oszczędności prądu w gospodarstwach domowych i w całym systemie elektroenergetycznym – ocenia APPLiA Polska, związek pracodawców tej branży. Ze względu na postęp technologiczny dziś produkowane urządzenia w najlepszych klasach energetycznych zużywają 10–20 proc. prądu w porównaniu do urządzeń dostępnych 25 lat temu. Do stałego postępu w tym obszarze motywują też wymogi unijne, które z roku na rok się zaostrzają.
Prawo
Polska w końcówce europejskiej stawki pod względem udziału kobiet w zarządach spółek. Zmienić ma to unijna dyrektywa

Udział kobiet w zarządach i radach nadzorczych 140 największych spółek notowanych na warszawskiej giełdzie na koniec 2024 roku wyniósł 18,4 proc. – wynika z danych 30% Club Poland. Zgodnie z dyrektywą Women on Boards, żeby zapewnić równowagę płci, 33 proc. wszystkich stanowisk zarządczych powinno być zajmowane przez osoby należące do niedostatecznie reprezentowanej płci. Sytuację kobiet powinny poprawić obowiązkowe parytety, transparentność rekrutacji oraz merytoryczne kryteria wyboru kandydata.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.