Kompetencje przyszłości – jak przygotować specjalistów do rynku pracy który nadejdzie?
W obliczu dynamicznych zmian technologicznych oraz postępującej transformacji cyfrowej, współczesny rynek pracy stawia przed specjalistami zupełnie nowe wymagania. Projekt „Kompetencje przyszłości”, realizowany przez Platformę Przemysłu Przyszłości, został zaprojektowany z myślą o wsparciu rozwoju umiejętności kluczowych w erze Przemysłu 4.0. Celem inicjatywy jest podniesienie konkurencyjności pracowników oraz wspieranie przedsiębiorstw w budowie kompetentnych zespołów zdolnych do skutecznego funkcjonowania w cyfrowej rzeczywistości.
Dlaczego projekt jest tak ważny?
W wyniku poczynionej analizy stwierdzono, że kompetencje związane z rynkiem IT, a tym samym z transformacją cyfrową, są kluczowe dla współczesnego rynku pracy. W przyszłości ich znaczenie jeszcze wzrośnie, co wymaga działań wspierających rozwój specjalistycznych kadr. Dlatego projekt „Kompetencje przyszłości” skupia się na edukacji pracowników przyszłości, by zasilili oni przedsiębiorstwa w całej Unii Europejskiej jako wysoko wykwalifikowani specjaliści.
Kluczowe działania i rezultaty
Jednym z głównych efektów projektu jest stworzenie nowoczesnego kursu wideo, który skupia się na trzech kluczowych obszarach:
1. Web Technologies – technologie internetowe, kluczowe dla rozwoju aplikacji i stron internetowych,
2. IT Network Systems Administration – administracja sieciami, co pozwala na efektywne zarządzanie infrastrukturą IT,
3. IT Software Solutions for Business – rozwój i wdrażanie rozwiązań cyfrowych wspierających biznes.
Kurs został opracowany nie tylko w języku polskim, ale także przetłumaczony na angielski, portugalski oraz czeski, dzięki współpracy z międzynarodowymi partnerami projektu. Są nimi Amadora Inova z Portugalii oraz Institut Inpro z Czech. Taka wielojęzyczność umożliwia dotarcie do szerszego grona odbiorców w całej Europie i wspiera budowę nowoczesnych kadr na rynku międzynarodowym.
Kurs opiera się na wytycznych WorldSkills Occupational Standards, uznawanych za globalny wzorzec w edukacji zawodowej. Materiały szkoleniowe są dostosowane do potrzeb młodych osób z całej Europy, umożliwiając im rozwój umiejętności na światowym poziomie.
Wyjątkowy charakter projektu
Projekt wyróżnia się kompleksowym podejściem do rozwoju kompetencji przyszłości. Skupia się nie tylko na aspektach technicznych, ale także na rozwijaniu umiejętności miękkich, takich jak:
• Praca zespołowa – szczególnie w środowiskach interdyscyplinarnych,
• Kreatywność i innowacyjność – niezbędne do wdrażania nowych technologii,
• Adaptacyjność – umiejętność radzenia sobie z dynamicznymi zmianami na rynku pracy.
Dzięki temu uczestnicy kursów będą przygotowani do pracy w środowisku Przemysłu 4.0, w którym technologie wspierają, a nie zastępują ludzki potencjał.
Seminarium podsumowujące w Gorzowie Wielkopolskim
Podsumowaniem projektu będzie seminarium, które odbędzie się 16 grudnia 2024 roku w Akademii im. Jakuba z Paradyża w Gorzowie Wielkopolskim. Wydarzenie to będzie okazją do zaprezentowania wyników projektu oraz wymiany doświadczeń w zakresie edukacji zawodowej. W agendzie seminarium znajdą się m.in.:
• Prezentacje dobrych praktyk edukacyjnych realizowanych w ramach projektu.
• Wystąpienia ekspertów na temat kluczowych trendów w edukacji i polityce oświatowej.
• Lekcje pilotażowe pokazujące zastosowanie innowacyjnych metod nauczania.
Seminarium będzie również okazją do warsztatów praktycznych, które pozwolą uczestnikom zapoznać się z nowoczesnymi metodami kształcenia, dostosowanymi do wymagań współczesnego rynku pracy.
Podsumowanie
Projekt „Kompetencje przyszłości” jest przykładem kompleksowego podejścia do rozwoju umiejętności wymaganych w transformującym się środowisku zawodowym. Dzięki kursom i wydarzeniom takim jak seminarium w Gorzowie Wielkopolskim, inicjatywa ta wspiera zarówno osoby indywidualne, jak i przedsiębiorstwa w przygotowaniu do wyzwań przyszłości.
Więcej informacji oraz gotowe kursy można znaleźć na stronie projektu.
Projekt „Kompetencje Przyszłości” został dofinansowany przez Unię Europejską.
Źródło informacji: Fundacja Platforma Przemysłu Przyszłości

Polski biznes nie jest przygotowany na cyberzagrożenia

Cyberbezpieczeństwo dla firm – skuteczne rozwiązania iIT Distribution Polska

Emitel Partnerem Technologicznym Impact’25
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Bankowość

Rośnie liczba i wartość udzielonych konsumentom kredytów gotówkowych. Gorzej mają się kredyty ratalne oraz te udzielane firmom
Rynek kredytowy w Polsce co do zasady rośnie, choć nierównomiernie. Z danych Biura Informacji Kredytowej wynika, że najlepiej rozwija się segment kredytów gotówkowych dla konsumentów. Wartościowo wzrosła też kwota udzielonych limitów w kartach kredytowych. Według prognoz BIK w całym roku wzrośnie wartość zarówno udzielonych kredytów mieszkaniowych, jak i gotówkowych, choć tych pierwszych poniżej inflacji. Wcześniejsze cięcia stóp procentowych przez RPP nie zmieniły tej prognozy.
Transport
37,5 proc. środków z Planu Społeczno-Klimatycznego trafi na walkę z ubóstwem transportowym. Organizacje branżowe apelują o zmianę priorytetowych projektów [DEPESZA]

Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej z końcem czerwca zakończyło konsultacje Planu Społeczno-Klimatycznego, który otwiera drogę do pozyskania 65 mld zł (11,4 mld euro) z unijnego Społecznego Funduszu Klimatycznego. Polska będzie jego największym beneficjentem, a 37,5 proc. budżetu zostanie przeznaczone na bezpośrednie wsparcie osób narażonych na ubóstwo transportowe. Organizacje branżowe oceniają jednak, że walka z tym zjawiskiem może się okazać nieskuteczna. W toku konsultacji zgłosiły swoje zastrzeżenia co do priorytetów w wydatkach i sposobu wsparcia inwestycji w transport rowerowy.
Prawo
Firmy będą mogły przetestować krótszy tydzień pracy z rządowym wsparciem. Nabór wniosków ruszy w sierpniu

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej uruchamia pilotaż krótszego tygodnia pracy. Zainteresowane wzięciem w nim udziału firmy będą się mogły ubiegać o wsparcie finansowe ze strony rządu. Politycy Nowej Lewicy, którzy są pomysłodawcami testu tego rozwiązania, przekonują, że finalnie zyskają na nim wszyscy, zarówno pracownicy, jak i pracodawcy, a ostrzeżenia o spodziewanych problemach gospodarki są mocno przesadzone.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.