Więcej wiedzy, lepsze wyniki: szkolenia i webinary z ekspertami Endress+Hauser
Postęp technologiczny i tempo zachodzących w związku z nim zmian nieustannie przyspieszają. Zwłaszcza, gdy mowa o obszarach wymagających specjalistycznej wiedzy inżynieryjnej. Tu często nie wystarcza zwykła instrukcja, ale konieczne jest wyposażenie użytkownika w dodatkowe, praktyczne umiejętności. Jak najlepiej radzić sobie z tego typu wyzwaniami? Endress+Hauser stawia na różnego rodzaju szkolenia, oferowane zwłaszcza w ramach projektu Akademii Doskonalenia Umiejętności.
Obecnie niemal każdy pracownik służb utrzymania ruchu ma styczność z licznymi, zaawansowanymi technologicznie urządzeniami. Automatyzacja procesów i stosowanie coraz bardziej innowacyjnych rozwiązań z jednej strony stwarzają nowe możliwości usprawniania i przyspieszania działań, z drugiej – wymagają znajomości jeszcze bardziej skomplikowanego sprzętu. W przypadku służb utrzymania ruchu ważne jest, aby ta znajomość była jak najpowszechniejsza wśród załogi, która musi zachowywać dyspozycyjność i zastępowalność również w przypadku nieobecności urlopowych, rotacji na stanowiskach czy problemów kadrowych. Szkolenie pracowników, tak by byli w stanie samodzielnie poradzić sobie z różnymi urządzeniami, przynosi realne korzyści dla zakładu, pozwalając uniknąć np. kosztownych przestojów.
Potrzeba rynku
– Wyraźnie widzimy, że niezależnie od reprezentowanej branży, naszych klientów łączy dziś oczekiwanie profesjonalnego wsparcia w korzystaniu z nowoczesnych technologii. Żeby w pełni je zrozumieć i wykorzystać ich potencjał, trzeba być odpowiednio przygotowanym. A nikt nie przygotuje użytkowników lepiej niż doświadczeni eksperci, znający “od podszewki” oferowane produkty i ich możliwości – podkreśla Mariusz Szwagrzyk, Dyrektor marketingu Endress+Hauser Polska.
Oferta szkoleniowa Endress+Hauser rozwijana jest już od ponad 10 lat. Korzystają z niej inżynierowie reprezentujący polski przemysł, studenci krajowych uczelni technicznych czy specjaliści zainteresowani zagadnieniami z obszaru pomiarów i automatyki. Uczestnicy, na przykładach konkretnych urządzeń poznają ich ogólną charakterystykę i główne założenia technologiczne, a następnie biorą udział w zajęciach praktycznych, pozwalających nauczyć się obsługi i diagnostyki sprzętu.
Wiedza z pierwszej ręki
Szkolenia w ramach Akademii Doskonalenia Umiejętności prowadzone są przez doświadczonych inżynierów serwisu, a także przez Product oraz Industry Managerów, odpowiedzialnych za konkretną linię produktową lub branżową. Odbywają się w nowoczesnym Showroomie we wrocławskiej siedzibie Endress+Hauser. Istnieje także możliwość realizacji szkoleń w siedzibie klienta.
Oprócz kilkudziesięciu sesji szkoleniowych organizowanych każdego roku, klienci zainteresowani ekspercką wiedzą i doświadczeniem mogą korzystać z obecnie ponad 40 godzin nagrań webinarów – a w planach są już kolejne. Szczególnym uzupełnieniem programu szkoleniowego Akademii Doskonalenia Umiejętności jest zaś unikatowa mobilna wystawa Endress+Hauser Showtruck. Ulokowana w specjalnie do tego przystosowanej ciężarówce, zawiera ponad 180 pracujących urządzeń kontrolno-pomiarowych oraz systemy sterowania i wizualizacji firmy oraz jej partnerów. Dzięki temu, na 45 metrach kwadratowych przez cały rok mogą być prowadzone kompleksowe szkolenia m.in. w zakładach przemysłowych klientów.
– Elastyczność i sprawne reagowanie na zmieniające się potrzeby i oczekiwania rynku to dziś jeden z głównych warunków utrzymania konkurencyjności. Oferta dostarczana przez nas w ramach Akademii Doskonalenia Umiejętności jest przykładem takiego właśnie podejścia, dzięki czemu szkolenia i webinary cieszą się dużą popularnością. To dla nas powód do satysfakcji i jednocześnie kontynuowania obranej strategii, by kształtować rynek aparatury kontrolno-pomiarowej nie tylko przez wysokiej jakości produkty, ale także transfer wiedzy i wspieranie rozwoju kadr odpowiedzialnych za wdrażanie nowych technologii. Z entuzjazmem bierzemy udział w ewolucji technologicznej, która wymaga zarówno działań nastawionych na stosowanie coraz lepszych rozwiązań, jak i wspierania klientów w wykorzystywaniu ich pełnego potencjału – podsumowuje Mariusz Szwagrzyk.
Wszystkie informacje dotyczące szkoleń prowadzonych przez Endress+Hauser w ramach Akademii Doskonalenia Umiejętności oraz możliwości skorzystania z jej oferty można znaleźć na stronie https://www.pl.endress.com/ADU
Endress+Hauser
Endress+Hauser to światowy lider w zakresie aparatury kontrolno-pomiarowej dla wielu branż przemysłu, z kompleksowym portfolio obejmującym większość możliwych pomiarów.
Szwajcarska Grupa zatrudnia 16 000 pracowników w 125 krajach świata. W Polsce od prawie 30 lat jest partnerem zarówno dla wiodących koncernów, jak również dla sektora MŚP, wspierając polskie firmy i zakłady produkcyjne w cyfrowej transformacji, optymalizacji procesów oraz redukcji wpływu na środowisko.
Więcej informacji: www.pl.endress.com
KONTAKT:
Endress+Hauser
Mariusz Szwagrzyk
Dyrektor Marketingu
e-mail: mariusz.szwagrzyk|endress.com| |mariusz.szwagrzyk|endress.com
tel. +48 601 426 519
Endress+Hauser Polska sp. z.o.o.
ul. Wołowska 11
51-116 Wrocław
Polska
---
K+PR
Dawid Bartkowski
PR Manager
e-mail: dbartkowski|kplus.agency| |dbartkowski|kplus.agency
tel. + 48 603 944 411
Źródło informacji: Endress+Hauser

Nowy Prezes Związku Browary Polskie

CBAM - szansa czy zagrożenie dla polskiego przemysłu?

MSV 2025 – przemiany w przemyśle, technologie przyszłości i szeroki zakres tematyczny
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Handel

Ważą się losy wymiany handlowej między Stanami Zjednoczonymi a Unią Europejską. Na wysokich cłach stracą obie strony
Komisja Europejska przedstawiła w poniedziałek propozycję ceł na import z USA o wartości 72 mld euro, co ma być odpowiedzią na nałożenie 30-proc. stawek na import z UE zapowiedziane przez Amerykanów w poprzednim tygodniu. Przedstawiciele KE wciąż widzą jednak potencjał kontynuowania negocjacji. Zdaniem europosła Michała Koboski brak porozumienia lub uzgodnienie stawek wyższych niż 10-proc. nie tylko zaszkodzi obydwu stronom, ale i osłabi ich pozycję na arenie międzynarodowej.
Handel
Nie tylko konsumenci starają się kupować bardziej odpowiedzialne. Część firm już stawia na to mocny nacisk

Kwestie równoważonych zakupów stają się elementem strategii ESG. Dostawy energii, zamówienia surowców i materiałów do produkcji czy elementów wyposażenia biur – na każdym etapie swoich zakupów firmy mogą dziś decydować między opcjami bardziej i mniej zrównoważonymi. Dotyczy to także zamówień rzeczy codziennego użytku dla pracowników czy środków czystości – wskazują eksperci Lyreco, e-sklepu, który prowadzi sprzedaż produktów do biur, pokazując ich wpływ na środowisko czy efektywność pracy.
Prawo
Unia Europejska wzmacnia ochronę najmłodszych. Parlament Europejski chce, by test praw dziecka był nowym standardem w legislacji

Parlament Europejski chciałby tzw. testu praw dziecka dla każdego aktu prawnego wychodzącego z Komisji Europejskiej. – Każda nowa legislacja Unii Europejskiej powinna być sprawdzana pod kątem wpływu na prawa dziecka – zapowiada Ewa Kopacz, wiceprzewodnicząca PE. Jak podkreśla, głos dzieci jest coraz lepiej słyszalny w UE i jej różnych politykach. Same dzieci wskazują na ważne dla siebie kwestie, którymi UE powinna się zajmować. Wśród nich są wyzwania w obszarze cyfrowym i edukacyjnym.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.