Greater Washington Urban League to Host Second Annual Perinatal Mental Health Certification Program
Groundbreaking Initiative Launched to Address Maternal Mental Health Crisis in the Black Community
The training program is specifically designed to address the national birthing equity crisis. According to the Maternal Mental Health Leadership Alliance, almost 50% of Black mothers will experience maternal mental health (MMH) conditions. Studies also show that fathers suffer from prenatal and postpartum depression at similar rates as the mothers, yet their depression is often dismissed or ignored.
The Greater Washington Urban League’s vision for the program is to meaningfully expand the pool of Black health professionals able to serve birthing mothers with a culturally affirming and effective approach. By supporting committed Black health professionals with this vital training and certification, GWUL’s mission is to drive improved health outcomes for Black birthing mothers in the DMV.
“Our focus is on achieving equitable perinatal mental health outcomes by reducing undiagnosed and untreated mental health disorders in the BIPOC community,” said Kimberly Corbin, Chief Administrative Financial Officer, Greater Washington Urban League.
This invite-only training is designed for health professionals, including physicians, physician assistants, psychiatrists, psychologists, nurses, nurse practitioners, doulas, midwives, therapists, holistic practitioners, and other birth workers who are committed to addressing the perinatal mental health crisis in our communities. Thanks in part to sponsors like CareFirst, the PSI training and exam fee (~$1200 value) will be offered for $100. Limited seats are available, please visit https://gwul.org/perinatal-mental-health/ to learn more or apply today.
About Greater Washington Urban League (GWUL):
The Greater Washington Urban League is a nonprofit organization dedicated to empowering communities and changing lives. Through advocacy, education, and programs focused on economic empowerment, education and youth development, health and quality of life, and civic engagement, GWUL works tirelessly to advance social and economic justice for all.
Join the conversation and follow GWUL on social media for news and event information:
Facebook: @GreaterWashingtonUrbanLeague
LinkedIn: @GreaterWashingtonUrbanLeague
Instagram: @GWUL365
Jenny McIntosh
MARC Global Communications
+1 480-202-7112
email us here
Visit us on social media:
Facebook
LinkedIn
Instagram
YouTube
Legal Disclaimer:
EIN Presswire provides this news content "as is" without warranty of any kind. We do not accept any responsibility or liability for the accuracy, content, images, videos, licenses, completeness, legality, or reliability of the information contained in this article. If you have any complaints or copyright issues related to this article, kindly contact the author above.

Pessl Instruments Presents METOS STREMO - High-Performance Plant Stress Monitoring Solution
Pessl Instruments Presents METOS STREMO - High-Performance Plant Stress Monitoring Solution
Breaking Down Barriers: VoiceAbility and Sabio Launch Neurodiversity-Focused Customer Experience Solution
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Prawo

Kwestie bezpieczeństwa priorytetem UE. Polska prezydencja ma w tym swój udział
– Polska prezydencja skierowała oczy Europy na obronność – przekonuje Magdalena Sobkowiak-Czarnecka z KPRM. Większość europejskich państw jest zgodna, że najważniejszą kwestią jest obecnie finansowanie bezpieczeństwa i obronności. Jednym z priorytetów białej księgi w sprawie obronności europejskiej będzie Tarcza Wschód, która obejmuje umocnienia wzdłuż wschodniej i północnej granicy Polski.
Problemy społeczne
Duża zmiana w organizacji pracy w firmach. Elastyczność wśród najważniejszych oczekiwań pracowników

Dotychczasowe modele organizacji pracy w firmach nie zawsze odpowiadają na wyzwania przyszłości. Ostatnie lata zmieniły zasady gry na rynku pracy i teraz elastyczność liczy się na nim bardziej niż kiedykolwiek wcześniej. Elastyczny model pracy staje się jednym z bardziej oczekiwanych benefitów, a dla firm jest to sposób na przyciągnięcie talentów. Kolejnym jest wykorzystanie innowacyjnych narzędzi technologicznych. To jednak wymaga zarówno od pracowników, jak i od pracodawców zaangażowania w ciągłe podnoszenie kompetencji.
Motoryzacja
Pożary pojazdów elektrycznych są rzadsze niż spalinowych. W powszechnym przekonaniu jest odwrotnie, bo brakuje edukacji

Trzydzieści pożarów aut elektrycznych i niemal 9,5 tys. pożarów aut spalinowych – to statystyki za ubiegły rok. Jak podkreślają eksperci, statystycznie pojazdy elektryczne płoną rzadziej niż spalinowe. W przeliczeniu na tysiąc zarejestrowanych pojazdów wskaźnik pożarów w przypadku elektryków wynosi 0,372, a w przypadku aut spalinowych 0,424. Specjaliści są zgodni co do tego, że w powszechnym obiegu brakuje rzetelnej wiedzy na temat samochodów elektrycznych i ich bezpieczeństwa pożarowego.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.