Program mentoringowy AICPA & CIMA obejmie Europę, UK, Afrykę i Kanadę
Program mentoringowy AICPA & CIMA pomoże specjalistom ds. finansów z Europy, Wielkiej Brytanii, Afryki i Kanady w pełni wykorzystać swój potencjał
W ramach stałego zaangażowania w rozwój specjalistów z dziedziny księgowości i finansów, AICPA & CIMA rozszerzają swój program mentoringowy na Wielką Brytanię, Europę, Afrykę i Kanadę. Zwiększy to możliwości czerpania wiedzy od doświadczonych specjalistów i rozwijania umiejętności, sieci kontaktów i pewności siebie, kluczowych do osiągnięcia sukcesu.
Tegoroczna szeroko zakrojona edycja AICPA & CIMA Mentoring Scheme sprawia, że relacje mentoringowe mogą nabrać globalnego charakteru. Mentees zostaną sparowani z Mentorem zlokalizowanym w Wielkiej Brytanii, Europie, Afryce lub Kanadzie i wspólnie zadecydują, jak często chcą odbywać spotkania lub kontaktować się za pomocą poczty elektronicznej. Inicjatywa AICPA & CIMA stanowi szansę na rozwój strategicznego sposobu myślenia, wsparcie podejmowania świadomych decyzji i doskonalenie kompetencji, także dla osób znajdujących się na początku swojej kariery zawodowej.
Dla Mentorów to okazja, by wzmocnić swoje umiejętności przywódcze poprzez coaching, wejście w rolę doradczą oraz udzielanie konstruktywnych informacji zwrotnych i wsparcia. Wszyscy Mentorzy otrzymają dostęp do regularnie aktualizowanej biblioteki treści wideo, która zapewni im zasoby i narzędzia umożliwiające prowadzenie produktywnych rozmów i osiąganie ustalonych celów mentoringowych.
„Udział w programie mentoringowym przynosi wiele korzyści. Mi dał możliwość zweryfikowania priorytetów zawodowych i ich zmiany. Dzięki temu doświadczeniu mogłem rozwinąć swoje umiejętności przywódcze i objąć stanowisko dyrektora finansowego w siostrzanej spółce w Stanach Zjednoczonych” – mówi Adam Sendera ACMA, CGMA, Dyrektor Finansowy w GEDIA USA oraz Mentee w AICPA & CIMA Europe Mentoring Program:
„Od wielu lat jestem zaangażowana w różne inicjatywy AICPA & CIMA, takie jak cykl warsztatów mających na celu wsparcie kobiet w finansach czy Europe Mentoring Program. Jako Mentorka towarzyszę moim Mentees podczas ich drogi rozwoju pomagając wzmocnić ich mocne strony i znaleźć przestrzeń na podążanie za swoimi priorytetami. Obserwowanie sukcesów Mentees daje mi ogromną satysfakcję, dlatego gorąco zachęcam członków CIMA i kandydatów CGMA do wzięcia udziału w nowej, rozszerzonej edycji AICPA & CIMA Mentoring Scheme” – mówi Alicja Dworowska ACMA, CGMA, Certyfikowana Coach, Mentorka w AICPA & CIMA Mentoring Scheme.
Konstruktywna relacja między Mentorem a Mentee przynosi korzyści po obu stronach i może pomóc organizacjom zwiększyć retencję pracowników.
„Cieszę się, że rozszerzamy nasz program mentoringowy, aby pomóc specjalistom ds. finansów w pełni wykorzystać swój potencjał poprzez skorzystanie z bogactwa wiedzy i doświadczenia naszych członków. To ekstremalnie ważne, by wszyscy profesjonaliści mieli możliwość zasięgnięcia porady doświadczonych Mentorów. Nasz program oznacza, że szanse na rozwój kariery będą dostępne dla większej liczby naszych członków i kandydatów, a relacje mentoringowe będzie można nawiązywać ponad granicami krajów” – mówi Andrew Harding FCMA, CGMA, Chief Executive – Management Accounting, AICPA & CIMA, które wspólnie tworzą Association of International Certified Professional Accountants.
AICPA® & CIMA®, które wspólnie tworzą Association of International Certified Professional Accountants, działają na rzecz globalnej profesji finansowej w imieniu 698 000 członków i studentów American Institute of CPAs® (AICPA) i The Chartered Institute of Management Accountants® (CIMA) ze 188 krajów i terytoriów. Jesteśmy światowym liderem w dziedzinie rachunkowości publicznej i zarządczej. Poprzez propagowanie tytułów Certified Public Accountant (CPA) i Chartered Global Management Accountant (CGMA) oraz innych specjalistycznych kwalifikacji, profesjonalną edukację i tzw. świadome przywództwo (ang. thought leadership) wspieramy naszych członków i zaangażowanych profesjonalistów i dzielimy się z nimi wiedzą oraz możliwościami na osiągnięcie pozycji liderów w kształtowaniu stabilniejszej przyszłości sprzyjającej włączeniu społecznemu i zrównoważonemu rozwojowi.
American Institute of CPAs (AICPA), będący największą na świecie organizacją reprezentującą profesję biegłego rewidenta, wyznacza dla swoich członków standardy etyczne oraz obowiązujące w Stanach Zjednoczonych standardy audytorskie w odniesieniu do spółek prywatnych, organizacji charytatywnych, a także władz federalnych, stanowych i lokalnych. Opracowuje również i ocenia Uniform CPA Examination i tworzy zasób talentów dla profesji rachunkowości publicznej.
The Chartered Institute of Management Accountants (CIMA) jest czołową i jednocześnie największą światową organizacją zrzeszającą specjalistów z dziedziny rachunkowości zarządczej. CIMA ściśle współpracuje z pracodawcami i sponsoruje nowatorskie badania, nieustannie aktualizując swój program nauczania, dzięki czemu pozostaje pierwszym wyborem przy rekrutacji liderów biznesu z wykształceniem z zakresu finansów.
Nie zgadzasz się z wynikiem maturalnym z biologii lub chemii? Dawid Uczy pomoże Ci się odwołać!
Newline Lyra Pro w Szkole Podstawowej nr 5 w Białymstoku
UX – zawód przyszłości Motorola Solutions stawia na kompetencje 4.0
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii
Jedynka Newserii
IT i technologie
W Krakowie powstało centrum operacyjne cyberbezpieczeństwa. Sektor małych i średnich firm zyska dostęp do specjalistycznych usług [DEPESZA]
Security Operations Center, które zostało uruchomione w ramach Centrum Technologicznego Hitachi w Krakowie, ma zapewnić firmom dostęp do usług specjalistów w zakresie cyberbezpieczeństwa, bez konieczności tworzenia własnych działów IT. Dla przedsiębiorstw outsourcing tego typu zadań jest rozwiązaniem, które pozwala uniknąć wysokich nakładów inwestycyjnych, zabezpieczyć się przed coraz intensywniejszymi atakami hakerów, a także sprostać wymogom legislacyjnym.
Edukacja
Podwyżki wynagrodzeń nie rozwiążą problemu niedoboru nauczycieli. Ważny jest też prestiż zawodu i obciążenie obowiązkami
Niski poziom wynagrodzenia nauczycieli w porównaniu z innymi zawodami to tylko jeden z czynników, które wpływają na niedobór kadr pedagogicznych w różnych krajach. Z analizy naukowców z Wielkiej Brytanii wynika, że popularne strategie szybkich rozwiązań, takie jak programy stypendialne, nie działają w długiej perspektywie. Potrzebne jest więc nie tylko zwiększenie płac, ale i budowanie prestiżu tego zawodu, by osoby, które mają predyspozycje do jego wykonywania, nie bały się obierać takiej ścieżki kariery zawodowej.
Fundusze unijne
Coraz więcej inwestorów stawia na budownictwo modułowe. Kolejne dwa lata powinny przynieść duże wzrosty
Do 2030 roku rynek budownictwa modułowego ma osiągnąć wartość 7 mld zł – szacuje firma Spectis. Szczególnie ten i przyszły rok będą dla niego korzystne ze względu na duży napływ środków z KPO, których wydatkowanie wiąże się z ograniczeniami czasowymi. Presja kosztowa i czasowa oraz otwartość na nowe technologie może skłonić inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych do zwrotu w kierunku budynków modułowych.
Partner serwisu
Szkolenia
Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.