Komunikaty PR

Firma ADP została “Globalnym Dostawcą Usług Płacowych Roku”

2022-10-05  |  14:13
Biuro prasowe

Międzynarodowy lider w dziedzinie kadr i płac, firma ADP, zdobyła wyróżnienie “Globalny Dostawca Usług Płacowych Roku” w prestiżowym konkursie Global Payroll Association Awards 2022.

Global Payroll Association (GPA), wiodąca organizacja wspierająca profesjonalistów w dziedzinie płac na całym świecie, co roku nagradza wybitne osiągnięcia firm i osób z branży płacowej.

Firma ADP otrzymała nagrodę “Globalnego Dostawcy Usług Płacowych Roku” w uznaniu dla profesjonalizmu w zakresie globalnych usług płacowych oraz relacji z klientami, którzy chętnie wydają pochlebne referencje w ramach procesu składania wniosków.

ADP jest kompleksowym, globalnym liderem rozwiązań opartych na chmurze w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim (HCM), które łączą w sobie obszary kadr, płac, poszukiwania talentów, ewidencji czasu pracy, podatków i benefitów. Doświadczenie ADP, dogłębna wiedza i najnowsze technologie sprawiły, że odpowiednie zarządzanie płacami wyznacza strategiczną przewagę biznesową, zamiast pełnić jedynie zakulisową funkcję administracyjną.

Biorąc pod uwagę ekspansywny globalny zasięg, który pozwala na obsługę klientów w ponad 140 krajach, ADP wyróżnia się na tle konkurencji. Głównie dzięki unikalnej zdolności do obsługi klientów zatrudniających pracowników w wielu regionach, gwarantując zachowanie tego samego najwyższego poziomu usług oraz bezpieczeństwa danych przy jednoczesnej całkowitej zgodności z przepisami.

– Jesteśmy dumni, że zostaliśmy docenieni przez tak szanowaną organizację jak GPA. Jako firma nieustannie staramy się zapewniać naszym klientom jak najlepsze usługi, spełniając różne standardy rynkowe i działając zgodnie z lokalnymi przepisami. Ta nagroda jest tylko tego potwierdzeniem – komentuje Virginia Magliulo, prezes Employer Services International.

Firma ADP wciąż stawia sobie za cel przewidywanie i działanie w sposób, który pozwala jej kształtować zmieniający się świat pracy. Dziś ponad 990 000 firm na całym świecie korzysta z jej innowacyjnych usług, aby łatwo i pewnie płacić swoim pracownikom.

Więcej informacji
Newseria nie ponosi odpowiedzialności za treści oraz inne materiały (np. infografiki, zdjęcia) przekazywane w „Biurze Prasowym”, których autorami są zarejestrowani użytkownicy tacy jak agencje PR, firmy czy instytucje państwowe.
Ostatnio dodane
komunikaty PR z wybranej przez Ciebie kategorii
Firma Masterlease: rekordowa liczba samochodów we flocie Biuro prasowe
2024-07-05 | 12:25

Masterlease: rekordowa liczba samochodów we flocie

  Już ponad 40 tys. samochodów jest we flocie Masterlease. Należąca do Grupy Kapitałowej PKO Banku Polskiego, Masterlease jest głównym centrum kompetencyjnym dla
Firma Przemysł 4.0 to wiele narzędzi usprawniających produkcję. Które i jak wybrać?
2024-06-28 | 01:00

Przemysł 4.0 to wiele narzędzi usprawniających produkcję. Które i jak wybrać?

Według badań przeprowadzonych wśród polskich przedsiębiorstw, 88% ankietowanych uważa, że wdrożenie narzędzi Przemysłu 4.0 zwiększa konkurencyjność ich firm na rynku. 39%
Firma Nowa era w branży imprez firmowych
2024-06-28 | 01:00

Nowa era w branży imprez firmowych

Planowanie imprezy firmowej może zająć nawet rok. W tym czasie należy wziąć pod uwagę nie tylko podstawowe kwestie jak termin i miejsce wydarzenia, ale również zadbać o ciekawe

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Konkurs Polskie Branży PR

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Finanse

Sektor finansowy walczy o pracowników. Coraz ważniejsze stają się kompetencje technologiczne

W Polsce 66 proc. organizacji ma trudności w obsadzaniu wakatów nowymi pracownikami o pożądanych kompetencjach. Największe problemy z rekrutacją ma branża finansów i nieruchomości (74 proc.) – wynika z raportu ManpowerGroup „Niedobór talentów”. Wśród najbardziej pożądanych umiejętności są te, które wiążą się z rozwojem technologii. Z jednej strony potrzebna jest chęć pracowników do samorozwoju, by nadążać za trendami, z drugiej – sami pracodawcy muszą ich do tego zachęcać i motywować. To jedno z wielu wyzwań stojących przed firmami.

Ochrona środowiska

Regulacje dotyczące zrównoważonego rozwoju będą dużym wyzwaniem dla biznesu. Firmy potrzebują dużego wsparcia od państwa

W związku z koniecznością wdrażania ESG firmy potrzebują dużego wsparcia zarówno edukacyjnego, merytorycznego, jak i finansowego. Dostosowanie się do wymogów prawnych w tym obszarze jest bowiem dla biznesu, szczególnie małego i średniego, dużym wyzwaniem. Warto jednak wykorzystać ten czas na niezbędne przygotowania i zyskanie przewag konkurencyjnych. Może temu służyć ścisła współpraca z dużymi kontrahentami, którzy są bardziej zaawansowani we wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju. – Pomoc jest zdecydowanie potrzebna ze strony państwa – ocenia Marta Wrembel, wiceprezeska ESG Impact Network.

Transport

Wymiana oświetlenia w stolicy na ostatniej prostej. Zwrot z inwestycji już widać na rachunkach za prąd

Zamiast żółtego lub pomarańczowego światła z sodowych latarni w stolicy coraz częściej spotykamy jasne oświetlenie LED. Do tej pory udało się wymienić ponad 60 tys. opraw, a cały proces ma się zakończyć na przełomie tego i przyszłego roku. Zarząd Dróg Miejskich w Warszawie przekonuje, że inwestycja w wymianę opraw świetlnych pozwala ograniczyć zużycie prądu nawet o dwie trzecie w porównaniu do starych lamp. Oszczędności, jakie wygenerował ratusz, już sięgają wielu milionów złotych.

Partner serwisu

Instytut Monitorowania Mediów

Szkolenia

Akademia Newserii

Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a  także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.