26 stycznia ruszy publiczna oferta akcji SoftBlue na ponad 10 mln zł!
SoftBlue, spółka badawczo-rozwojowa notowana na NewConnect, finalizuje przygotowania do publicznej oferty akcji. Podwyższenie kapitału zakładowego SoftBlue nastąpi w drodze emisji nie więcej niż 46 801 250 akcji na okaziciela serii F o wartości nominalnej 0,10 zł. Cena emisyjna nowych akcji serii F została ustalona na 0,22 zł za jedną akcję. Harmonogram oferty przewiduje zapisy na akcje w terminie 26 stycznia – 12 lutego. Pozyskane od inwestorów środki zostaną przeznaczone na rozwój produktów z obszaru IoT, w tym urządzenia służącego do zarządzania produkcją i energią ,,Autonomous Data Controler’’ oraz sytemu antysmogowego ,,AirDron’’.
- Działamy na sprzyjającym rynku. W unikalny sposób łączymy typowy biznes IT z działaniami pro ekologicznymi i badawczo-rozwojowymi. Nasza strategia zakłada wzmocnienie oferty dedykowanej przedsiębiorstwom przemysłowym, co stanowi jeden z głównych filarów naszej działalności. Koncentrujemy się na rozwoju projektów, których celem jest podniesienie efektywności pracy naszych klientów przy jednoczesnym ograniczaniu kosztów danego przedsiębiorstwa. Pozyskane z emisji środki chcemy przeznaczyć na rozwój oferty z tzw. Internetu Rzeczy. Zapisy oraz wpłaty w ramach Prawa Poboru ruszą już we wtorek, 26 stycznia i potrwają do 12 lutego. –mówi Michał Kierul, prezes zarządu SoftBlue.
Podwyższenie kapitału zakładowego SoftBlue nastąpi w drodze emisji nie więcej niż 46 801 250 akcji na okaziciela serii F o wartości nominalnej 0,10 zł. Cena emisyjna nowych akcji serii F została ustalona na 0,22 zł za jedną akcję. Prawo poboru przysługuje dotychczasowym akcjonariuszom spółki, tj. osobom, które posiadały akcje SoftBlue w dniu 11 stycznia br. Za każdą jedną akcję spółki przysługuje jedno jednostkowe prawo poboru.
Zapisy w ramach oferty akcje można składać w domach maklerskich prowadzących rachunki papierów wartościowych, na których są zarejestrowane prawa poboru lub w domach maklerskich wskazanych przez depozytariuszy.
SoftBlue specjalizuje się w obszarze Software House, działań badawczo – rozwojowych oraz Internetu Rzeczy. W ramach ostatniego obszaru, w portfolio produktowym SoftBlue występują rozwiązania takie jak m.in. Smogobus, czyli mobilny system do monitorowania jakości powietrza, a także głowica pomiarowa AirDron, która umożliwia analizę składu powietrza i wgląd do palenisk bez konieczności bezpośredniego dostępu do pieca. Bydgoska firma opracowała także Autonomous Data Controler, który rejestruje i analizuje dane pochodzące z urządzeń przynależnych do konkretnej maszyny, instalacji lub rozdzielni. Urządzenie jest całkowicie autonomiczne, nie wymaga podłączenia do serwera i korzystania z abonamentowych usług chmurowych. – ADC dzięki racjonalnemu zarządzaniu zużyciem maszyn, mediów, ale i energii elektrycznej i cieplnej umożliwia naszym klientom uzyskanie jednego z najważniejszych aspektów, jakim jest oszczędność. Pokładamy dużą nadzieję w tym projekcie – komentuje Michał Kierul.
W grudniu 2020 r. SoftBlue – za 0,5 mln zł – sfinalizowało transakcję zakupu zorganizowanej części notowanego na NewConnect easyCALL.pl, dywersyfikując w ten sposób działalność w obszarze telekomunikacji. Tym samym firma nabyła prawa do całości biznesu spółki telekomunikacyjnej, która jest partnerem biznesowym marek takich jak Orange, czy Netia. SoftBlue w strukturach easyCALL.pl utworzy zaawansowane rozwiązania technologiczne oraz zapewni zaplecze specjalistyczne do rozwoju i wsparcia w zakresie nowych produktów telekomunikacyjnych.

Wycena prezesów #TOP 30 polskiej giełdy według SEC Newgate CEE

Big Cheese Studio S.A. ogłasza nowy plan rozwoju na 2025 rok!

Bankier.pl „Najpopularniejszym Serwisem Internetowym” wśród inwestorów
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Konsument

Grupa nowych biednych emerytów stale się powiększa. Ich świadczenie jest znacznie poniżej minimalnej emerytury
Przybywa osób, które z powodu zbyt krótkiego czasu opłacania składek pobierają emeryturę niższą od minimalnej. Tak zwanych nowych biednych emerytów jest w Polsce ok. 430 tys., a zdecydowaną większość grupy stanowią kobiety – wskazują badania ekspertów Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych. W ich przypadku krótszy okres składkowy zwykle wynika z konieczności opieki nad dziećmi lub innymi osobami w rodzinie. Wśród innych powodów, wymienianych zarówno przez panie, jak i panów, są także praca za granicą lub na czarno oraz zły stan zdrowia.
Media i PR
M. Wawrykiewicz (PO): Postępowanie z art. 7 przeciw Węgrom pokazało iluzoryczność tej sankcji. Unia wywiera naciski poprzez negocjacje nowego budżetu

Przykład Węgier pokazał, że procedura z artykułu 7 traktatu o UE o łamanie praworządności nie ma mocy prawnej z powodu braku większości, nie mówiąc o jednomyślności wśród pozostałych państw członkowskich. Negocjacje nowego budżetu UE to dobry pretekst do zmiany sposobu części finansowania z pominięciem rządu centralnego. Czerwcowy marsz Pride w Budapeszcie pokazał, że część społeczeństwa, głównie stolica, jest przeciwna rządom Viktora Orbána, ale i na prowincji świadomość konsekwencji działań Fideszu staje się coraz większa przed przyszłorocznymi wyborami.
Firma
Blockchain zmienia rynek pracy i edukacji. Poszukiwane są osoby posiadające wiedzę z różnych dziedzin

Zapotrzebowanie na specjalistów od technologii blockchain dynamicznie rośnie – nie tylko w obszarze IT, ale również w administracji, finansach czy logistyce. Coraz więcej uczelni wprowadza programy związane z rozproszonymi rejestrami, które wyposażają studentów w umiejętności odpowiadające wymogom rynku.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.