Kompetencje przyszłości – jak przygotować specjalistów do rynku pracy który nadejdzie?
W obliczu dynamicznych zmian technologicznych oraz postępującej transformacji cyfrowej, współczesny rynek pracy stawia przed specjalistami zupełnie nowe wymagania. Projekt „Kompetencje przyszłości”, realizowany przez Platformę Przemysłu Przyszłości, został zaprojektowany z myślą o wsparciu rozwoju umiejętności kluczowych w erze Przemysłu 4.0. Celem inicjatywy jest podniesienie konkurencyjności pracowników oraz wspieranie przedsiębiorstw w budowie kompetentnych zespołów zdolnych do skutecznego funkcjonowania w cyfrowej rzeczywistości.
Dlaczego projekt jest tak ważny?
W wyniku poczynionej analizy stwierdzono, że kompetencje związane z rynkiem IT, a tym samym z transformacją cyfrową, są kluczowe dla współczesnego rynku pracy. W przyszłości ich znaczenie jeszcze wzrośnie, co wymaga działań wspierających rozwój specjalistycznych kadr. Dlatego projekt „Kompetencje przyszłości” skupia się na edukacji pracowników przyszłości, by zasilili oni przedsiębiorstwa w całej Unii Europejskiej jako wysoko wykwalifikowani specjaliści.
Kluczowe działania i rezultaty
Jednym z głównych efektów projektu jest stworzenie nowoczesnego kursu wideo, który skupia się na trzech kluczowych obszarach:
1. Web Technologies – technologie internetowe, kluczowe dla rozwoju aplikacji i stron internetowych,
2. IT Network Systems Administration – administracja sieciami, co pozwala na efektywne zarządzanie infrastrukturą IT,
3. IT Software Solutions for Business – rozwój i wdrażanie rozwiązań cyfrowych wspierających biznes.
Kurs został opracowany nie tylko w języku polskim, ale także przetłumaczony na angielski, portugalski oraz czeski, dzięki współpracy z międzynarodowymi partnerami projektu. Są nimi Amadora Inova z Portugalii oraz Institut Inpro z Czech. Taka wielojęzyczność umożliwia dotarcie do szerszego grona odbiorców w całej Europie i wspiera budowę nowoczesnych kadr na rynku międzynarodowym.
Kurs opiera się na wytycznych WorldSkills Occupational Standards, uznawanych za globalny wzorzec w edukacji zawodowej. Materiały szkoleniowe są dostosowane do potrzeb młodych osób z całej Europy, umożliwiając im rozwój umiejętności na światowym poziomie.
Wyjątkowy charakter projektu
Projekt wyróżnia się kompleksowym podejściem do rozwoju kompetencji przyszłości. Skupia się nie tylko na aspektach technicznych, ale także na rozwijaniu umiejętności miękkich, takich jak:
• Praca zespołowa – szczególnie w środowiskach interdyscyplinarnych,
• Kreatywność i innowacyjność – niezbędne do wdrażania nowych technologii,
• Adaptacyjność – umiejętność radzenia sobie z dynamicznymi zmianami na rynku pracy.
Dzięki temu uczestnicy kursów będą przygotowani do pracy w środowisku Przemysłu 4.0, w którym technologie wspierają, a nie zastępują ludzki potencjał.
Seminarium podsumowujące w Gorzowie Wielkopolskim
Podsumowaniem projektu będzie seminarium, które odbędzie się 16 grudnia 2024 roku w Akademii im. Jakuba z Paradyża w Gorzowie Wielkopolskim. Wydarzenie to będzie okazją do zaprezentowania wyników projektu oraz wymiany doświadczeń w zakresie edukacji zawodowej. W agendzie seminarium znajdą się m.in.:
• Prezentacje dobrych praktyk edukacyjnych realizowanych w ramach projektu.
• Wystąpienia ekspertów na temat kluczowych trendów w edukacji i polityce oświatowej.
• Lekcje pilotażowe pokazujące zastosowanie innowacyjnych metod nauczania.
Seminarium będzie również okazją do warsztatów praktycznych, które pozwolą uczestnikom zapoznać się z nowoczesnymi metodami kształcenia, dostosowanymi do wymagań współczesnego rynku pracy.
Podsumowanie
Projekt „Kompetencje przyszłości” jest przykładem kompleksowego podejścia do rozwoju umiejętności wymaganych w transformującym się środowisku zawodowym. Dzięki kursom i wydarzeniom takim jak seminarium w Gorzowie Wielkopolskim, inicjatywa ta wspiera zarówno osoby indywidualne, jak i przedsiębiorstwa w przygotowaniu do wyzwań przyszłości.
Więcej informacji oraz gotowe kursy można znaleźć na stronie projektu.
Projekt „Kompetencje Przyszłości” został dofinansowany przez Unię Europejską.
Źródło informacji: Fundacja Platforma Przemysłu Przyszłości
SIGNIUS i MONDI rozpoczynają kolejny etap współpracy
Salesforce: większość firm z sektora MŚP twierdzi, że AI zwiększa ich przychody
Sztuczna inteligencja i automatyzacja: uzupełnić, nie zastąpić ludzką pracę
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii
Jedynka Newserii
Media i PR
Coraz większa rola sztucznej inteligencji w marketingu. Wirtualni influencerzy na razie pozostają ciekawostką
Prawie 70 proc. strategii marketingowych wykorzystuje obecnie sztuczną inteligencję, a w przypadku kampanii influencerskich – prawie połowa – wynika z badań duńskiej firmy Influencer Marketing Hub. Technologia ta ułatwia dobór influencerów, przewidywanie trendów i analizę zaangażowania odbiorców. Marki tworzą także kontent z wykorzystaniem AI, a nawet swoich wirtualnych influencerów. Choć pozostają oni na razie ciekawostką na rynku, to budzą szereg pytań o to, co w influencer marketingu najważniejsze, czyli autentyczność i zaufanie.
Finanse
Kobiety nie wierzą w swoje kompetencje dotyczące inwestowania. Niska samoocena często przeszkadza w podjęciu pierwszych kroków
Kobiety-inwestorki – częściej niż inwestujący mężczyźni – są nastawione na zapewnienie bezpieczeństwa i ochronę kapitału, dlatego portfele inwestycyjne obu płci często wyraźnie się różnią – wynika z raportu „Polak inwestor 2024”. Panie wybierają zwykle produkty, które zapewniają może mniejszy zysk, ale są bezpieczniejsze. Powodem jest nie tylko ich motywacja, lecz również niska samoocena. Kobiety są znacznie mniej pewne swojej wiedzy dotyczącej inwestowania w porównaniu z mężczyznami.
Handel
Polacy rozsądni w podejściu do prezentów. Kierują się ich praktycznością i ceną
Polacy coraz częściej z wyprzedzeniem kupują prezenty świąteczne. Kierują się przy tym ich funkcjonalnością, ale przede wszystkim ceną. Wielu z nich z tego właśnie powodu wybiera do zakupów okres Black Friday i towarzyszących mu przecen. Na liście najchętniej kupowanych prezentów wysoką pozycję zajmują książki, wśród zabawek dominują za to klocki.
Partner serwisu
Szkolenia
Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.