Życie i praca w Niemczech
Społeczeństwo niemieckie szybciej starzeje się, niż polskie, dlatego od kilku lat Niemcy borykają się z problemem pomocy seniorom. Wiele rodzin decyduje się na wynajęcie opiekunki jako lepsze rozwiązanie dla bliskich. Nie chcąc zmuszać rodziców bądź dziadków do przeprowadzenia się do domów spokojnej starości zatrudniają osoby, które pomagają seniorom w prostych czynnościach na co dzień.
Zatrudnienie
Spośród państw, do których emigruje najwięcej Polaków, na wysokiej pozycji od wielu lat utrzymują się Niemcy. Dobre warunki bytowe oraz niewielka odległość od ojczyzny sprzyjają osiedlaniu się tam osób, poszukujących dobrych zarobków i uczciwego zatrudnienia. Wiele osób – zarówno młodych, jak i w wieku średnim – decyduje się na wybór ścieżki kariery jako opiekun/opiekunka osób starszych. Dzięki odpowiednim firmom takim jak Centrum Językowe Konik, mogą pracować za granicą legalnie, a tym samym zdobywać cenne doświadczenie bez obaw ze strony administracyjnej o wydalenie z kraju.
Przepisy prawne
W zdecydowanej większości rodziny podopiecznych, poszukują osób posiadających prawo jazdy. Często opieka nad seniorami wiąże się z dowiezieniem ich na wizyty lekarskie lub zajęcia z rehabilitacji. Korzystanie z auta pozwala szybko zrobić większe zakupy. Na szczęście członkostwo w Unii Europejskiej sprawia, że polskie prawo jazdy jest honorowane za granicą – w każdym kraju należącym do UE. Ważną różnicą jest fakt, iż w Niemczech ubezpieczenie OC jest imienne – dlatego przy stłuczce to prowadzący jest obciążany kosztami, nie właściciel pojazdu. W Niemczech istnieje również brak obowiązku jazdy z włączonymi światłami przez cały rok; w terenie zabudowanym można jeździć 50 km/h, a poza nim 100km/h, zaś na autostradach nie ma limitu. Warto wiedzieć również, że w Niemczech kierowcy przywiązują dużą wagę do zachowania odpowiedniej odległości między pojazdami.
Poza pracą
Praca opiekuna lub opiekunki osób starszych jest niezwykle wymagająca, szczególnie, że podopiecznym należy zajmować się kilkanaście godzin w ciągu dnia lub przez całą dobę. W zależności od skonstruowanej umowy opiekunowie zawsze mają zapewniony czas wolny. Należy pozwolić organizmowi zregenerować się i wypocząć zarówno fizycznie, jak i psychicznie. Wiele niemieckich miast posiada ciekawą ofertę kulturową, jak też wiele interesujących miejsc do uprawiania różnych sportów. Odpoczynek pozwoli pracować wydajniej i zachować lepszą kondycję zdrowotną.
![4-dniowy tydzień pracy sprawdza się za granicą Biuro prasowe](https://www.newseria.pl/files/_uploaded/glownekonf_170258919,w_253,wo_300,ho_169,_small.jpg)
4-dniowy tydzień pracy sprawdza się za granicą
![Kondycja branży pracy tymczasowej – komentarz ekspercki](https://www.newseria.pl/files/_uploaded/glownekonf_675021074,w_253,wo_300,ho_169,_small.jpg)
Kondycja branży pracy tymczasowej – komentarz ekspercki
![Jak firmy w Polsce podchodzą do kwestii zrównoważonego rozwoju? Ruszyły badania](https://www.newseria.pl/files/_uploaded/glownekonf_328802400,w_300,wo_300,ho_169,_small.jpg)
Jak firmy w Polsce podchodzą do kwestii zrównoważonego rozwoju? Ruszyły badania
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii
![](/files/11111/n-innowacje.png)
Jedynka Newserii
![](/files/11111/n-lifestyle.png)
Prawo
![](https://www.newseria.pl/files/11111/headway-5qgiuubxkwm-unsplash,w_274,_small.jpg)
Przedsiębiorcy czekają na doprecyzowanie przepisów dotyczących Małego ZUS-u Plus. W sądach toczy się ponad 600 spraw z ZUS-em
Oddziały Biura Rzecznika MŚP prowadzą już ponad 600 spraw dotyczących Małego ZUS-u Plus. Przedmiotem sporu z ZUS-em jest interpretacja, jak długo – dwa czy trzy lata – powinna trwać przerwa, po upływie której przedsiębiorca może ponownie skorzystać z niższych składek. Pod koniec czerwca Sąd Okręgowy w Gorzowie Wielkopolskim wydał pierwszy wyrok, w którym podzielił korzystną dla przedsiębiorców argumentację Rzecznika MŚP. – Nie stanowi on jeszcze o linii interpretacyjnej. Czekamy na wejście w życie ustawy deregulacyjnej, która ułatwi od stycznia przedsiębiorcom przechodzenie na Mały ZUS Plus – mówi Agnieszka Majewska, Rzecznik Małych i Średnich Przedsiębiorców.
Problemy społeczne
Awaria CrowdStrike’a miała podobne skutki jak potencjalny cyberatak. Uzależnienie od technologii to ryzyko wyłączenia całych gałęzi gospodarki
![](https://www.newseria.pl/files/11111/izdebski-awaria-foto-2,w_133,r_png,_small.png)
Ogromna awaria systemu Windows, wywołanego błędem w aktualizacji oprogramowania CrowdStrike, doprowadziła do globalnego paraliżu. Przestały działać systemy istotne z perspektywy codziennego życia milionów ludzi. Tylko w piątek odwołano kilka tysięcy lotów na całym świecie, a w części regionów w USA nie działał numer alarmowy. – To pokazuje, że im bardziej jesteśmy uzależnieni od technologii, tym łatwiej wykluczyć wręcz całe gałęzie gospodarki, a podobne skutki mógłby mieć cyberatak – ocenia Krzysztof Izdebski z Fundacji im. Stefana Batorego. Jego zdaniem tego typu incydenty są nie do uniknięcia i trzeba się na nie lepiej przygotować.
Ochrona środowiska
Nowelizacja przepisów ma przyspieszyć rozwój farm wiatrowych. Do 2040 roku Polska może mieć zainstalowane w nich ponad 40 GW mocy
![](https://www.newseria.pl/files/11111/wiatraki-nowelizacja-2-foto2,w_133,r_png,_small.png)
Jeszcze w tym kwartale ma zostać przyjęty przez rząd projekt zmian w ustawie o inwestycjach w zakresie elektrowni wiatrowych. Nowelizacja zmniejsza minimalną odległość turbin wiatrowych od zabudowań do 500 m. Polskie Stowarzyszenie Energetyki Wiatrowej ocenia, że zmiana odległości zwiększy potencjał energetyki wiatrowej do 2040 roku nawet dwukrotnie, do poziomu 41,1 GW. – Branża czeka też na przyspieszenie procedur, przede wszystkim procedury środowiskowej i całego procesu zmiany przeznaczenia gruntów – mówi Anna Kosińska, członkini zarządu Res Global Investment.
Partner serwisu
Szkolenia
![](https://www.newseria.pl/files/11111/ramka-prawa-akademia-newser_1,w_274,_small.jpg)
Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.