Mówi: | Kamil Śliwowski, trener kompetencji cyfrowych i przyszłości Małgorzata Kowalewska, kierowniczka Orange Digital Center |
Rośnie popyt na kompetencje przyszłości. Ruszyła inicjatywa, która pomoże je rozwijać
43 proc. Polaków w wieku 16–74 lata ma niski poziom podstawowych umiejętności cyfrowych – wynika z danych Eurostatu. Tymczasem stają się one niezbędne w życiu społecznym i zawodowym, a profile, w których są potrzebne, w I połowie br. pojawiły się już w 36 proc. ogłoszeń o pracę – wynika z raportu Pracuj.pl. Dodatkowo dla pełni rozwoju są niezbędne także kompetencje społeczne. W ich kształtowaniu ma pomóc nowa inicjatywa Fundacji Orange. Orange Digital Center powstało z myślą o osobach, które mają utrudniony dostęp do nowoczesnej edukacji. Trwają zapisy na profesjonalne, bezpłatne kursy programowania i warsztaty nowoczesnego rzemiosła.
W kompetencjach przyszłości ważne miejsce zajmują kompetencje cyfrowe. Jak wskazuje raport Pracuj.pl, w I półroczu br. 36 proc. ofert pracy w tym serwisie dotyczyło specjalizacji ze szczególnym znaczeniem umiejętności technologicznych. Jednak – jak wyjaśniają eksperci – sprawne korzystanie z technologii to nie wszystko. Warto łączyć kompetencje cyfrowe ze społecznymi. Na przykład umiejętność programowania daje większe szanse w życiu zawodowym dopiero w połączeniu z umiejętnością współpracy, komunikacji, przedsiębiorczości – czyli z kompetencjami społecznymi.
– Kompetencje, które się nie zmieniają i są bardzo odporne na przyszłość, to umiejętność uczenia się, o której często mówimy, że nie pozyskujemy w szkole, chociaż tam się uczymy przez kilkanaście lat. Ta kompetencja daje nam pewną elastyczność tego, że możemy się uczyć nowych rzeczy, kiedy świat się zmieni. Ale potrzebujemy również tej drugiej części – jeżeli świat się zmienia i coraz bardziej zmienia się w sposób trudny do przewidzenia albo bardzo dramatyczny, to potrzebujemy uczyć się przygotowywać na przyszłość – mówi agencji Newseria Biznes Kamil Śliwowski, trener kompetencji cyfrowych.
W kształtowaniu kompetencji przyszłości ma pomóc nowa inicjatywa edukacyjna, z którą startuje właśnie Fundacja Orange. Celem Orange Digital Center (ODC) jest wsparcie ludzi w rozwoju tak, by zwiększyć ich aktywność społeczną i zawodową.
Fundacja Orange podkreśla, że kompetencje przyszłości to nie tylko umiejętności czysto techniczne związane ze sprawną obsługą sprzętów, aplikacji, technologii czy różnych cyfrowych narzędzi. To również odpowiedzialne podejście do technologii, krytyczne myślenie, a także taki poziom kompetencji społecznych, który pomoże ludziom w pełni korzystać z umiejętności czysto technicznych.
Osoby chętne, aby się rozwijać, będą mogły bezpłatnie skorzystać z wielu zajęć, w tym m.in. profesjonalnych kursów programowania połączonych z doradztwem zawodowym i warsztatów nowoczesnego rzemiosła wykorzystującego m.in. drukarki 3D i frezarki CNC.
– Orange Digital Center rozwija kompetencje przyszłości, żeby zwiększać szanse na lepsze życie. Skupia cały obszar edukacji pozaformalnej Fundacji Orange, czyli programy: Szkoła Kodowania, Pracownie Orange i FabLab powered by Orange. Chcemy kształtować w nich zarówno kompetencje cyfrowe, jak i społeczne – mówi Małgorzata Kowalewska z Fundacji Orange.
Projekt skierowany jest głównie do osób w trudnej sytuacji i zagrożonych wykluczeniem. Tym bardziej że co siódmy Polak w wieku 18–35 lat nie pracuje, nie uczy się i nie zdobywa kwalifikacji zawodowych. Ta grupa to tzw. NEETs (ang. „Not in Employment, Education nor Training”). Większość stanowią kobiety, głównie ze względu na zobowiązania macierzyńskie czy też opiekuńcze wobec rodzin.
W tym tygodniu ruszył nabór zgłoszeń do Szkoły Kodowania Orange Digital Center. To bezpłatne, profesjonalne kursy programowania dla osób w wieku 18–35 lat, które znajdują się w trudnej sytuacji i dla których taka opcja rozwoju jest poza ich zasięgiem. Uczestnicy będą mieć możliwość nabycia nowych umiejętności w ramach dwóch technologii – Java i Python (a w kolejnej edycji także UX) oraz skorzystania z konsultacji merytorycznych, spotkań z ekspertami IT i networkingu. Fundacja Orange zapewni im też indywidualne doradztwo zawodowe, w tym badanie poziomu kompetencji społecznych i inteligencji emocjonalnej, które pozwoli poznać swoje mocne strony i źródła motywacji czy poczucia satysfakcji.
Warsztaty będą się odbywać stacjonarnie w Warszawie i po części online. Nabór zgłoszeń trwa do 15 listopada br., a liczba miejsc jest ograniczona. Partnerami są Pomorska Fundacja Inicjatyw Gospodarczych i Centrum Kreatywności Targowa. Zgłoszenia wysyłać można przez formularz na www.szkolakodowania.com.
– Równolegle w ramach Orange Digital Center ruszyły też rekrutacje do dwóch projektów w warszawskim FabLabie. Do pierwszego zapraszamy młodzież od 16. do 25. roku życia, która myśli o tym, żeby postawić kroki zawodowe w branży kreatywnej i wytwórczej – mówi Małgorzata Kowalewska. – Trwa też nabór do szóstej edycji projektu Maker Woman. Zapraszamy do niego kobiety, które myślą o zmianie swojej ścieżki zawodowej. Formuła tego projektu jest na tyle elastyczna, że każda z uczestniczek będzie mogła sama wybrać formę szkoleniową i zadecydować, ile czasu jest w stanie poświęcić na swój rozwój.
Maker Woman to projekt dla kobiet, które chcą zdobyć nowe umiejętności techniczne i cyfrowe oraz umocnić swoją pozycję na rynku pracy. Obejmuje m.in. kursy długoterminowe (np. projektowanie i drukowanie 3D), weekendowe (np. szycie i haft CNC, elektronika) i jednodniowe (np. podstawy grafiki wektorowej, podstawy obsługi plotera laserowego), a także spotkania sieciujące. Fundacja Orange oferuje w nim łącznie 600 miejsc, w tym także dla kobiet z Ukrainy przebywających w Polsce.
YouthLab to z kolei projekt skierowany do młodych osób (16–25 lat), który pozwala im poeksperymentować z nowymi technologiami albo postawić pierwsze kroki w branży kreatywnej i wytwórczej od podstaw. Obejmuje m.in. warsztaty z modelowania i druku 3D, projektowania grafiki wektorowej i obsługi maszyn CNC. Każda z tych ścieżek prowadzi uczestnika od podstaw do poziomu średnio zaawansowanego i kończy się stworzeniem osobistego, profesjonalnego portfolio, dokumentującego wykonane w FabLabie projekty. Zajęcia rozpoczną się w styczniu 2023 roku w warszawskim FabLab powered by Orange, przy wsparciu edukatorów i edukatorek ze Stowarzyszenia Robisz.to.
Czytaj także
- 2023-11-28: Nawet 20 proc. dzieci w Europie pada ofiarą przemocy seksualnej i wykorzystywania. UE pracuje nad przepisami umożliwiającymi walkę z tym procederem w sieci
- 2023-12-01: Demografia, zdrowie, edukacja i ekologia. Nowe technologie mają coraz większe znaczenie dla rozwiązywania najbardziej palących problemów
- 2023-11-17: Szczyt sezonu dla handlu i logistyki. Zapotrzebowanie na pracowników o jedną piątą wyższe niż w pozostałych miesiącach
- 2023-11-30: Technologie rewolucjonizują biznes restauracyjny. Kioski samoobsługowe, kody QR, a wkrótce sztuczna inteligencja będą standardem w branży gastronomicznej
- 2023-11-20: Ponad 82 tys. nauczycieli z nowymi kompetencjami cyfrowymi. To kluczowe obok wyposażenia szkół i rozwoju e-zasobów
- 2023-11-22: Spółki rodzinne stanowią aż 40 proc. podmiotów notowanych na GPW. Rośnie ich innowacyjność, ale wyzwaniem pozostaje proces sukcesji
- 2023-11-15: GPW wiąże duże nadzieje z nowymi liniami spoza rynku finansowego. Do końca roku będzie gotowa platforma obsługująca usługi logistyczne i spedycyjne
- 2023-11-17: Cyfrowe euro możliwe w ciągu dwóch–trzech lat. Prace nad cyfrowymi odpowiednikami swoich walut prowadzi już 130 państw
- 2023-11-14: Około 20 proc. społeczeństwa mieści się w spektrum neuroróżnorodności. Pracodawcy powoli zaczynają dostrzegać potencjał tej grupy
- 2023-10-31: Publikowanie wizerunku dzieci może łamać ich prawo do prywatności. Potrzebne są zmiany
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Edukacja

Demografia, zdrowie, edukacja i ekologia. Nowe technologie mają coraz większe znaczenie dla rozwiązywania najbardziej palących problemów
O pozytywnym wpływie technologii na biznes mówi się od dawna, za czym idą rosnące z roku na rok inwestycje przedsiębiorstw w ten obszar, m.in. chmurę czy sztuczną inteligencję. Coraz częściej nowe technologie znajdują także zastosowanie w rozwiązywaniu palących problemów globalnych. Pracują nad nimi zarówno duże korporacje, naukowcy i studenci, jak i start-upy z całego świata. – Nowe technologie posiadają ogromny potencjał w przekształcaniu i wspieraniu kluczowych obszarów społeczno-gospodarczych, takich jak edukacja, zdrowie, środowisko i gospodarka – mówi Alicja Tatarczuk z Huaweia. Koncern szuka takich innowacyjnych pomysłów wśród młodych naukowców w swoim konkursie Tech4Good, który jest częścią programu Seeds for the Future.
Handel
W okresie okołoświątecznym Polacy generują duże ilości elektroodpadów. Połowa nie wie, że nie można ich wyrzucić do śmietnika

Polacy mają problem z prawidłowym wskazaniem elektroodpadów i nie do końca wiedzą, gdzie oddawać takie zużyte sprzęty – pokazuje badanie agencji badawczej Zymetria na zlecenie RLG. 34 proc. badanych przyznało, że zdarzyło im się źle zutylizować wyrzucane elektroodpady. Odpady, które najczęściej trafiają w nieodpowiednie miejsce, to m.in. kable, ładowarki czy słuchawki. – Podobnie jest z różnego rodzaju golarkami, lokówkami, zabawkami na baterie i innymi małymi sprzętami, czyli tym, co niebawem będziemy kupować pod choinkę – zauważa Monika Wyciechowska z RLG w Polsce. Jak wskazuje, ponad połowa Polaków nie wie, że starych sprzętów nie wolno wyrzucać do pięciu frakcji, ale trzeba je oddać do specjalnych punktów zbiórki.
Bankowość
Banki i fundusze skoncentrowane na zielonych aspektach finansowanych projektów. UE stawia przed nimi coraz więcej wymogów

Zielona transformacja w Europie odciska coraz mocniejsze piętno na wszystkich sektorach gospodarki, także w branży finansowej. Wchodzące w życie kolejne regulacje z jednej strony wymuszają na bankach i innych instytucjach uwzględnianie kwestii ESG przy podejmowaniu decyzji o udzielaniu firmom kredytu inwestycyjnego czy zakupie akcji lub obligacji spółek. Z drugiej strony kolejne dyrektywy i rozporządzenia tworzą podstawy do oceny stopnia „zieloności” projektów. Ekologizację branży ma wspomóc utworzona właśnie platforma koordynująca działania branży – POLSIF.
Partner serwisu
Szkolenia

Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.