TRAFFIT – polski start-up dostrzeżony przez Facebooka
Czy polskie start-upy mają szansę zostać dostrzeżone na arenie międzynarodowej? Oczywiście! Jedną z takich firm jest TRAFFIT – oferujący innowacyjny system do automatyzacji rekrutacji. Firma została doceniona przez Facebooka i znalazła się w gronie wyróżnionych organizacji, które mogły zaprezentować swoje osiągnięcia podczas wspólnego spotkania. To jednak nie koniec dobrej passy firmy – TRAFFIT może pochwalić się również zdobytą nagrodą i odważnymi planami.
Rozmowa na szczycie
Spotkanie z władzami najpopularniejszego portalu społecznościowego na świecie to ważne wydarzenie, o którym marzy zapewne niejeden przedsiębiorca. Facebook wybrał zaledwie 6 firm z Europy Środkowo-Wschodniej, by omówić możliwości, jakie platforma daje młodym organizacjom.
To dla nas niezwykłe wyróżnienie znaleźć się w gronie niewielu firm, które miały okazję porozmawiać z najważniejszymi osobistościami Facebooka. Cieszymy się, że nasza praca jest dostrzegana również poza Polską i sądzimy, że pomoże nam to w jeszcze intensywniejszym rozwoju. – mówi Adrian Wolak, CEO TRAFFIT.
To nie pierwszy raz, gdy TRAFFIT został dostrzeżony przez tę międzynarodową korporację. Facebook wybrał firmę jako jedyną w Polsce, która ma możliwość publikacji ofert na portalu społecznościowym – na całym świecie wyróżnienie to spotkało zaledwie 30 przedsiębiorstw!
Nagroda w branży HR
Firma doceniana jest również w Polsce. TRAFFIT zyskał niemałe wyróżnienie – główną nagrodę w konkursie HR Dream Team organizowanym przez portal Pracuj.pl. Nagrodę w kategorii „Rozwój talentów w organizacji” zapewnił firmie projekt TRAFFIT Pathways, którego założeniem jest umożliwienie pracownikom przejrzystego systemu awansów i rozwoju.
Dzięki temu rozwiązaniu pracownicy dokładnie znają kryteria, które powinni spełnić, by otrzymać awans, a także swoje zadania i obowiązki. Tak mogą zaplanować własną drogę kariery. To również transparentny system wynagrodzeń.
Ambitne plany na przyszłość
TRAFFIT nie spoczywa jednak na laurach. Zespół pracuje obecnie nad pierwszą w Polsce bazą firm rekrutacyjnych. Będzie to darmowa platforma zrzeszająca agencje z całego kraju, która ułatwi osobom kontakt z rekruterami w ich okolicy.
Start platformy zaplanowany jest już na koniec października.
Masterlease: rekordowa liczba samochodów we flocie
Przemysł 4.0 to wiele narzędzi usprawniających produkcję. Które i jak wybrać?
Nowa era w branży imprez firmowych
Kalendarium
Więcej ważnych informacji
Jedynka Newserii
Jedynka Newserii
Finanse
Sektor finansowy walczy o pracowników. Coraz ważniejsze stają się kompetencje technologiczne
W Polsce 66 proc. organizacji ma trudności w obsadzaniu wakatów nowymi pracownikami o pożądanych kompetencjach. Największe problemy z rekrutacją ma branża finansów i nieruchomości (74 proc.) – wynika z raportu ManpowerGroup „Niedobór talentów”. Wśród najbardziej pożądanych umiejętności są te, które wiążą się z rozwojem technologii. Z jednej strony potrzebna jest chęć pracowników do samorozwoju, by nadążać za trendami, z drugiej – sami pracodawcy muszą ich do tego zachęcać i motywować. To jedno z wielu wyzwań stojących przed firmami.
Ochrona środowiska
Regulacje dotyczące zrównoważonego rozwoju będą dużym wyzwaniem dla biznesu. Firmy potrzebują dużego wsparcia od państwa
W związku z koniecznością wdrażania ESG firmy potrzebują dużego wsparcia zarówno edukacyjnego, merytorycznego, jak i finansowego. Dostosowanie się do wymogów prawnych w tym obszarze jest bowiem dla biznesu, szczególnie małego i średniego, dużym wyzwaniem. Warto jednak wykorzystać ten czas na niezbędne przygotowania i zyskanie przewag konkurencyjnych. Może temu służyć ścisła współpraca z dużymi kontrahentami, którzy są bardziej zaawansowani we wdrażaniu zasad zrównoważonego rozwoju. – Pomoc jest zdecydowanie potrzebna ze strony państwa – ocenia Marta Wrembel, wiceprezeska ESG Impact Network.
Transport
Wymiana oświetlenia w stolicy na ostatniej prostej. Zwrot z inwestycji już widać na rachunkach za prąd
Zamiast żółtego lub pomarańczowego światła z sodowych latarni w stolicy coraz częściej spotykamy jasne oświetlenie LED. Do tej pory udało się wymienić ponad 60 tys. opraw, a cały proces ma się zakończyć na przełomie tego i przyszłego roku. Zarząd Dróg Miejskich w Warszawie przekonuje, że inwestycja w wymianę opraw świetlnych pozwala ograniczyć zużycie prądu nawet o dwie trzecie w porównaniu do starych lamp. Oszczędności, jakie wygenerował ratusz, już sięgają wielu milionów złotych.
Partner serwisu
Szkolenia
Akademia Newserii
Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.
|
|
|