Komunikaty PR

Zmiany w Grupie Kapitałowej PROFBUD

2021-06-10  |  12:00
Biuro prasowe

Z dniem 1 czerwca 2021 roku nastąpiły zmiany strukturalne w Grupie Kapitałowej firmy PROFBUD – zarówno na szczeblu zarządczym, jak również w Radzie Nadzorczej. Nowymi członkami Zarządu zostali Anna Skotnicka-Ryś oraz Tomasz Kozak, związani od lat z firmą PROFBUD. Do Rady Nadzorczej dołączyli z kolei Paweł Motyl oraz Jan Wszołek.

Zmiany na szczeblu zarządczym

Wraz z końcem maja br. nastąpiło rozszerzenie składu Zarządu w spółkach operacyjnych Grupy PROFBUD i powołanie do nich nowych członków. Od 1 czerwca 2021 r. funkcję członków Zarządu objęli Anna Skotnicka-Ryś, dotychczas Prokurent i Dyrektor Działu Handlowego oraz Tomasz Kozak, dotąd przewodniczący Rady Nadzorczej oraz Radca Prawny w Grupie PROFBUD.

Anna Skotnicka-Ryś związana jest z firmą PROFBUD od 2017 roku. W przedsiębiorstwie odpowiada za Dział Sprzedaży, Dział Marketingu oraz Dział Wsparcia Sprzedaży. W ramach swojej funkcji w Zarządzie będzie m.in. odpowiedzialna za rozwój Działu Handlowego Grupy. Wcześniejsze doświadczenie zdobywała w Eurobank S.A. oraz Getin Noble Bank S.A. Absolwentka Wyższej Szkoły Ubezpieczeń i Bankowości w Warszawie oraz Akademii Polonijnej w Częstochowie na kierunkach „Finanse i Bankowość”, „Administracja”. Uczestniczka licznych programów szkoleniowych związanych z zarządzaniem strategicznym oraz przywództwem m.in. ICAN Institute.

Tomasz Kozak również związany jest z Grupą PROFBUD od 2017 roku i do tej pory pełnił stanowisko Przewodniczącego Rady Nadzorczej oraz radcy prawnego odpowiedzialnego za sprawy korporacyjne, dział nabyć, M&A oraz komercjalizację powierzchni biurowych Grupy. W ramach swojej funkcji w Zarządzie będzie m.in. rozwijał Dział Komercyjny Grupy PROFBUD jako członek Zarządu ds. Inwestycji Komercyjnych. Tomasz od lat związany jest z rynkiem prawniczym oraz rynkiem nieruchomości. Ukończył Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego oraz Program Management™ organizowany przez ICAN Institute we współpracy z Harvard Business Review. Zdobywał doświadczenie pracując w renomowanych kancelariach – Oleś & Rodzynkiewicz oraz WKB Wierciński, Kwieciński, Baehr – w działach korporacyjnym oraz fuzji i przejęć (M&A). Uczestnik szkoleń, konferencji oraz autor publikacji prawnych związanych z rynkiem nieruchomości komercyjnych, prawem korporacyjnym oraz M&A.

Powołanie nowych członków Rady Nadzorczej

Oprócz zmian na szczeblu zarządczym, z początkiem czerwca przeobrażeniu uległa również struktura Rady Nadzorczej Grupy. Stanowisko członków Rady objęli Paweł Motyl, jeden z czołowych europejskich ekspertów w zakresie przywództwa i podejmowania decyzji, od dwudziestu lat działający w organizacjach biznesowych oraz Jan Wszołek, adwokat i doktor nauk prawnych, specjalista ds. prawa nieruchomości. Nowi członkowie Rady wspomogą działalność Grupy wiedzą oraz doświadczeniem wykorzystując bogate kompetencje w ramach swoich obszarów.

Paweł Motyl – menadżer, doradca, trener i prelegent, posiadający wieloletnie doświadczenie w doradztwie, pracując m.in. w międzynarodowej firmie konsultingowej Hay Group. Od 2007 roku związany również z Harvard Business Review Polska i ICAN Institute, gdzie od 2014 roku pełni rolę Dyrektora Generalnego. Założyciel i zarządca Leadership Lab, jednostki realizującej unikatowe projekty rozwoju przywództwa, modelowania kultury organizacyjnej i zarządzania talentami. Pierwszy Polak kończący program trenerski McClelland Center w Bostonie oraz pierwszy, który trafił na listę TOP30 Global Gurus, w dwóch kategoriach jednocześnie: uznany za światowy nr 5 w zakresie wsparcia szybko rosnących firm oraz za nr 16 w zakresie modelowania kultury organizacyjnej. Mówca inspiracyjny posiadający certyfikat executive coacha od Marshall Goldmith Stakeholder Centered Coaching. Autor książki „Labirynt. Sztuka podejmowania decyzji”.

Dr Jan Wszołek – specjalizuje się w prawie obrotu nieruchomościami, prawie planowania i zagospodarowania przestrzennego oraz prawie budowlanym. Prowadzi również postępowania sądowe i administracyjne związane z nieruchomościami oraz procesem budowalnym. Jest członkiem zespołu nieruchomości i procesu budowlanego w międzynarodowej kancelarii prawnej. Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego. Ukończył także studia doktoranckie w Katedrze Prawa Cywilnego Uniwersytetu Jagiellońskiego, studia podyplomowe z zakresu pośrednictwa w obrocie nieruchomościami i zarządzania nieruchomościami na Akademii Górniczo-Hutniczej w Krakowie oraz podyplomowe studia menadżerskie dla deweloperów na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Autor wielu publikacji naukowych z zakresu prawa cywilnego i administracyjnego poświęconych tematyce nieruchomości.

Grupa Kapitałowa PROFBUD  

Przedmiotem działalności Grupy Kapitałowej PROFBUD jest działalność deweloperska związana z prowadzonymi inwestycjami budowlanymi. Inwestycje Grupy Kapitałowej realizowane są w wyodrębnionych spółkach operacyjnych. Do jej specjalizacji należy realizacja inwestycji zarówno mieszkaniowych o podwyższonym standardzie, jak i komercyjnych m.in. przestrzeni biurowych.

Grupa Kapitałowa realizuje projekty deweloperskie w oparciu o pogłębioną analizę lokalizacji, w szczególności pod kątem atrakcyjności oraz zasadności inwestycji w danych lokalizacjach. Uwzględnia również aktualne rozwiązania technologiczne w ramach realizowanych przedsięwzięć budowlanych. Spółka systematycznie poprawia swoje wyniki oraz zwiększa udział rynkowy.

 

Newseria nie ponosi odpowiedzialności za treści oraz inne materiały (np. infografiki, zdjęcia) przekazywane w „Biurze Prasowym”, których autorami są zarejestrowani użytkownicy tacy jak agencje PR, firmy czy instytucje państwowe.
Ostatnio dodane
komunikaty PR z wybranej przez Ciebie kategorii
Firma Wąskie regały metalowe do garażu. Praktyczne rozwiązania Biuro prasowe
2025-04-01 | 11:30

Wąskie regały metalowe do garażu. Praktyczne rozwiązania

Organizacja przestrzeni w garażu to wyzwanie, z którym zmaga się wielu właścicieli domów. Wąskie regały metalowe stanowią idealne rozwiązanie tego problemu,
Firma Obowiązkowa deratyzacja
2025-03-06 | 10:30

Sanepid a deratyzacja – obowiązkowe akcje eliminacji szkodników

Szkodniki mogą pojawić się wszędzie – od pięciogwiazdkowych hoteli i eleganckich restauracji po domy jednorodzinne i miejskie parki. Wielu ludzi bagatelizuje problem gryzoni,
Firma Costa Coffee startuje z franczyzą. Pierwszy lokal to współpraca z Klubem Fikołki
2025-02-27 | 15:00

Costa Coffee startuje z franczyzą. Pierwszy lokal to współpraca z Klubem Fikołki

Lagardère Travel Retail w Polsce rozpoczyna ekspansję sieci Costa Coffee w nowym modelu biznesowym. Pierwsza kawiarnia działająca na zasadach franczyzy została uruchomiona

Kalendarium

Więcej ważnych informacji

Jedynka Newserii

Jedynka Newserii

Szkolenie Online IMM

Prawo

Problemy społeczne

Duża zmiana w organizacji pracy w firmach. Elastyczność wśród najważniejszych oczekiwań pracowników

Dotychczasowe modele organizacji pracy w firmach nie zawsze odpowiadają na wyzwania przyszłości. Ostatnie lata zmieniły zasady gry na rynku pracy i teraz elastyczność liczy się na nim bardziej niż kiedykolwiek wcześniej. Elastyczny model pracy staje się jednym z bardziej oczekiwanych benefitów, a dla firm jest to sposób na przyciągnięcie talentów. Kolejnym jest wykorzystanie innowacyjnych narzędzi technologicznych. To jednak wymaga zarówno od pracowników, jak i od pracodawców zaangażowania w ciągłe podnoszenie kompetencji.

Motoryzacja

Pożary pojazdów elektrycznych są rzadsze niż spalinowych. W powszechnym przekonaniu jest odwrotnie, bo brakuje edukacji

Trzydzieści pożarów aut elektrycznych i niemal 9,5 tys. pożarów aut spalinowych – to statystyki za ubiegły rok. Jak podkreślają eksperci, statystycznie pojazdy elektryczne płoną rzadziej niż spalinowe. W przeliczeniu na tysiąc zarejestrowanych pojazdów wskaźnik pożarów w przypadku elektryków wynosi 0,372, a w przypadku aut spalinowych 0,424. Specjaliści są zgodni co do tego, że w powszechnym obiegu brakuje rzetelnej wiedzy na temat samochodów elektrycznych i ich bezpieczeństwa pożarowego.

Partner serwisu

Instytut Monitorowania Mediów

Szkolenia

Akademia Newserii

Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a  także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.