Newsy

Żołnierze kontraktowi bez emerytury mundurowej

2012-03-08  |  06:15
Mówi:Antoni Duda
Funkcja:Przewodniczący
Firma:Niezależny Samorządny Związek Zawodowy Policjantów
  • MP4

    Ciąg dalszy debaty o reformie emerytur mundurowych. Dziś minister spraw wewnętrznych Jacek Cichocki spotka się ze związkami zawodowymi, by omówić rządową propozycję zmian i zgłaszane do niej uwagi. Związkowcy apelują, żeby w końcu zająć się kwestią emerytur dla żołnierzy kontraktowych.

    W czasie konsultacji społecznych do MSW wpłynęło ponad 260 uwag do rządowego projektu. Podczas debaty społecznej związkowcy podnoszą problem służby żołnierzy niezawodowych.

     - Oni nie mają związków zawodowych i nie mogą się wprost wypowiadać, dlatego też my Federacja Służb Mundurowych staramy się bronić i walczyć o te rozwiązania dla nich. Apelują do nas pojedynczy żołnierze, abyśmy się starali, by podobnym systemem objąć żołnierzy, którzy służą dzisiaj 8-10 lat i nie mają pewności, że będą mogli korzystać z systemu emerytalnego służb mundurowych - mówi Antoni Duda, przewodniczący Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Policjantów.

    I nazywa istniejące przepisy nieporozumieniem. Żołnierz kontraktowy, który po 12 latach służby nie zostanie żołnierzem zawodowym, nie może korzystać z emerytur mundurowych. Takie uprawnienia należą się żołnierzowi po upływie 15 lat służby, a zgodnie z przepisami służba kontraktowa może trwać jedynie 12 lat. Jeśli z jakichś powodów żołnierz po tym czasie odchodzi ze służby, nie przysługują mu żadne przywileje emerytalne, a jego składki przejmuje ZUS.

     - Takie zasady są przyjęte, że można mieć 3-4 kontrakty po kolei, maksymalnie 12 lat być w służbie kontraktowej, ale można nigdy nie być żołnierzem zawodowym. To jest dziwne rozwiązanie, które dzisiaj, przy tych nakładach na armię niczemu nie służy - uważa Antoni Duda.

    Czytaj także

    Więcej ważnych informacji

    Jedynka Newserii

    Jedynka Newserii

    Kongres Profesjonalistów Public Relations

    Konsument

    Grupa nowych biednych emerytów stale się powiększa. Ich świadczenie jest znacznie poniżej minimalnej emerytury

    Przybywa osób, które z powodu zbyt krótkiego czasu opłacania składek pobierają emeryturę niższą od minimalnej. Tak zwanych nowych biednych emerytów jest w Polsce ok. 430 tys., a zdecydowaną większość grupy stanowią kobiety – wskazują badania ekspertów Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych. W ich przypadku krótszy okres składkowy zwykle wynika z konieczności opieki nad dziećmi lub innymi osobami w rodzinie. Wśród innych powodów, wymienianych zarówno przez panie, jak i panów, są także praca za granicą lub na czarno oraz zły stan zdrowia.

    Media i PR

    M. Wawrykiewicz (PO): Postępowanie z art. 7 przeciw Węgrom pokazało iluzoryczność tej sankcji. Unia wywiera naciski poprzez negocjacje nowego budżetu

    Przykład Węgier pokazał, że procedura z artykułu 7 traktatu o UE o łamanie praworządności nie ma mocy prawnej z powodu braku większości, nie mówiąc o jednomyślności wśród pozostałych państw członkowskich. Negocjacje nowego budżetu UE to dobry pretekst do zmiany sposobu części finansowania z pominięciem rządu centralnego. Czerwcowy marsz Pride w Budapeszcie pokazał, że część społeczeństwa, głównie stolica, jest przeciwna rządom Viktora Orbána, ale i na prowincji świadomość konsekwencji działań Fideszu staje się coraz większa przed przyszłorocznymi wyborami.

    Firma

    Blockchain zmienia rynek pracy i edukacji. Poszukiwane są osoby posiadające wiedzę z różnych dziedzin

    Zapotrzebowanie na specjalistów od technologii blockchain dynamicznie rośnie – nie tylko w obszarze IT, ale również w administracji, finansach czy logistyce. Coraz więcej uczelni wprowadza programy związane z rozproszonymi rejestrami, które wyposażają studentów w umiejętności odpowiadające wymogom rynku.

    Partner serwisu

    Instytut Monitorowania Mediów

    Szkolenia

    Akademia Newserii

    Akademia Newserii to projekt, w ramach którego najlepsi polscy dziennikarze biznesowi, giełdowi oraz lifestylowi, a  także szkoleniowcy z wieloletnim doświadczeniem dzielą się swoją wiedzą nt. pracy z mediami.